Главный бухгалтер на новом месте: с чего начать
Ведение бухучета на предприятии
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Основания для выплаты пособия
Права и обязанности
Форма ведения бухучета
Дополнительные факторы оценки кандидата
За что могут наказать главного бухгалтера?
Журнально-ордерная форма
Бухгалтерский баланс
Консолидированная бухгалтерская отчетность
Надбавка за секретность
Смена главного бухгалтера
Об отмене решения о возмещении НДС в заявительном порядке
Как грамотно оформлять документы при оплате задолженности третьим лицом
Новый порядок расчета больничных в 2010 году
Налогообложение на основе патента
Списание себестоимости товара
Раздельный учет НДС при экспорте товаров
Бухгалтерский аутсорсинг - лучшее решение для малого бизнеса
При смене главного бухгалтера обязательным условием является составление акта приема-передачи всех дел. Стоит отметить, что в дальнейшей работе предприятия данный документ представляет собой важное основание для правильного ведения учета. Именно поэтому уделяется большое внимание всем нюансам, которые могут возникнуть в процессе составления данного акта.
Кроме составления акта на предприятии необходимо уведомить в нужной форме банк, налоговую инспекцию, пенсионный фонд и иные организации о том, что у вашей компании появился новый бухгалтер.
Порой возникают ситуации, при которых смена главного бухгалтера должны быть завершена в определенные сроки. Однако директор просто не успевает подобрать нового главного бухгалтера, как же быть в это случае? В этом случае можно воспользоваться услугами специальных фирм, которые возьмут на себя все обязанности главного бухгалтера до тех пор, пока вы не найдете нового сотрудника.
Кроме всего прочего подобные фирмы также оказывают помощь в подборе специалистов. Благодаря им работа бухгалтерии вашей компании может не прерываться ни на минуту, что в полной мере отвечает такому принципу бухгалтерского учета как непрерывность.