Ведение бухучета на предприятии > Надбавка за секретность

Главный бухгалтер на новом месте: с чего начать
Ведение бухучета на предприятии
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Основания для выплаты пособия
Права и обязанности
Форма ведения бухучета
Дополнительные факторы оценки кандидата
За что могут наказать главного бухгалтера?
Журнально-ордерная форма
Бухгалтерский баланс
Консолидированная бухгалтерская отчетность
Надбавка за секретность
Смена главного бухгалтера
Об отмене решения о возмещении НДС в заявительном порядке
Как грамотно оформлять документы при оплате задолженности третьим лицом
Новый порядок расчета больничных в 2010 году
Налогообложение на основе патента
Списание себестоимости товара
Раздельный учет НДС при экспорте товаров
Бухгалтерский аутсорсинг - лучшее решение для малого бизнеса

Порядок предоставления надбавки за секретность учрежден Правительством России. В соответствии с этим можно выделить четыре основные момента выплат ежемесячных надбавок.

Во-первых, надбавка лицам, которые допущены к государственным тайнам на постоянной основе. Такая выплата может быть выплачена в зависимости от степени секретности определенный сведений. Таким образом, за работу со сведениями особой важности, размер надбавки составляет от пятидесяти до семидесяти пяти процентов, за гриф совершенно секретно надбавка начисляется в размере тридцать – пятьдесят процентов.

Размер надбавки за гриф секретно зависит от того будут ли проводиться проверочные мероприятия. При наличии такой процедуры надбавка составляет от десяти до пятнадцати процентов оклада, без проверок от пяти до десяти процентов.

Во-вторых, при определении размера процентной надбавки учитывается объем сведений, к которым имеют доступ указанные граждане. Большое значение имеет и продолжительность срока, в течении которого сохраняется данная информация и в течении которого эта информация является актуальной.